€25000 - €30000 per annum
Start-up - Milano - Software Engineer (Microsoft .NET Developer)
Innovativa Start-up costituita con la mission di digitalizzare, e quindi rivoluzionare, il mercato legal, è alla ricerca di due Software Engineer con forte passione per il mondo sviluppo, per applicazioni web e processi di back-end (stack Microsoft).
Si tratta di scrivere da zero il codice, insieme al CTO, utilizzando tecnologie avanzate e di ultimissima generazione. Le attività di sviluppo, in ambiente Microsoft Azure, seguiranno pratiche ispirate all'Extreme Programming. Parte del lavoro potrà essere svolto in modalità pair programming e sono previste ore settimanali da dedicare allo studio ed alla formazione.
Stiamo cercando persone motivate che vogliano fare la differenza e cimentarsi nello sfidante obiettivo di rivoluzionare la modalità di gestione delle cause legali in un contesto giovane, dinamico e orientato all'innovazione, dove potersi sentire parte integrante di qualcosa di nuovo.
L'azienda ha sede a Milano, in zona Tortona/Navigli, una scelta mirata a garantire ai dipendenti una zona ben collegata e ben fornita. E' prevista modalità di lavoro ibrida.
Requisiti
Chi cerchiamo
Il candidato ideale per questa posizione deve possedere:
- Laurea magistrale in materie scientifiche (informatica, ingegneria, matematica, fisica...)
- Conoscenza di almeno un linguaggio di programmazione a oggetti (preferibilmente Microsoft)
È apprezzata inoltre:
- Esperienza approfondita di sviluppo in ambiente Microsoft .NET (Classic o Core con Visual studio)
- Esperienza in ambiente Microsoft Azure
- Progettazione di database relazionali
- Esperienza nello sviluppo di applicazioni web (con un framework javascript/typescript)
Cosa offriamo
- Opportunità di carriera: il tuo percorso di crescita dipenderà esclusivamente dai tuoi risultati;
- Bonus: possibilità di compensi variabili oltre lo stipendio base in funzione dei risultati raggiunti;
- Stock options: opzioni sulle azioni della società, che potranno garantire di monetizzare i risultati raggiunti dalla start-up;
- Formazione continua: crediamo nel talento e ci piace coltivarlo.
- Autonomia e responsabilità: sarai libero di scegliere, provare, fallire e provare ancora. Crediamo che mettersi in gioco sia il primo passo per fare la differenza;
- Modalità di lavoro flessibile: crediamo che per cambiare il mondo sia necessario lavorare in team. Preferiamo farlo condividendo uno spazio fisico, ma abbiamo imparato a farlo anche da remoto.
- Inserimento diretto con Contratto a Tempo Indeterminato (non è possibile valutare inserimenti a P.IVA), CCNL Servizi con retribuzione commisurata alle effettive competenze tecniche.
Sii parte della rivoluzione, sii parte di qualcosa di nuovo.
Eligo Recruitment agisce come agenzia di collocamento in relazione a questa offerta di lavoro. Eligo è un datore di lavoro con pari opportunità, dedito alla promozione della diversità e alla creazione di un ambiente inclusivo ed equo per i dipendenti e i candidati. Celebriamo attivamente e accogliamo le differenze di razza, colore, religione, sesso, orientamento sessuale, identità di genere, origine nazionale e disabilità. Incoraggiamo le candidature di persone di qualsiasi provenienza ed esperienza e tutti saranno presi in considerazione per l'assunzione senza discriminazioni. Da Eligo la diversità, l'equità e l'inclusione sono parte integrante della nostra missione di garantire che ogni luogo di lavoro rifletta la ricchezza della diversità umana.